07-Mar-2022
International Women's Day article hero image
International Women's Day article hero image mobile
Kvinder leder
Gebyret for ændring

ÌýÌý

Da Amanda Baumann startede hos Mako Surgical Corp. i 2008, arbejdede hun pÃ¥ udviklingen af implantatsystemer for ledudskiftning. Undervejs, da , blev hun lokalt involveret i South Florida-afdelingen af ŠÊ˜·³Ç's Women's Network (SWN), en medarbejderressourcegruppe dannet af medarbejdere, der stræber efter at fremme kvinder i sundhedspleje. Inspireret af ideen om at forøge antallet af kvinder, der gÃ¥r ind i ingeniørfaget, trÃ¥dte Amanda til sidst ind i en lederrolle hos Women in Science and Engineering (WISE), et underudvalg af SWN. "Vi vil sikre os, at vi har en mangfoldig repræsentation pÃ¥ tværs af organisationen, og jeg er specifikt fokuseret pÃ¥ dette mÃ¥l inden for vores tekniske kapacitet," siger Amanda.

En af vores forpligtelser vedrørende mangfoldighed, ligeværdighed og inklusion (DE&I) er at styrke mangfoldigheden af ​​vores arbejdsstyrke. Vores mål er at tiltrække, udvikle og fremme talent, der afspejler mangfoldigheden af ​​vores kunder, patienter, lokalsamfund og interessenter – et mål, som Amanda hjælper os med at nå.

"Vi samarbejder med vores kunder, som også er en demografi i forandring," siger hun. "At skabe nye produkter kræver mennesker med en bred vifte af perspektiver og baggrunde."

Vores mennesker opmuntres og bemyndiges til at bringe hele dem selv i arbejde. "Hvis jeg bruger al denne ekstra energi på at prøve at være en, jeg ikke er, er jeg ikke fokuseret på robotteknologi," siger Amanda. "Og jeg har brug for at være fokuseret på robotteknologi."

Manoshi Stoker, direktør for transatlantisk forskning i vores Joint Replacement Division, er ogsÃ¥ involveret i SWN. Manoshis passion for teknik startede tidligt i hendes karriere, da hun arbejdede med børn, der havde rygmarvsskader og andre neuromuskulære lidelser. "Jeg lærte, at jeg kunne hjælpe dem gennem mine tekniske færdigheder," siger Manoshi. Mens hun arbejdede med børnene, startede Manoshi sit eget laboratorium for at vurdere personer med knæ- og hofteudskiftninger. "Det gjorde mig virkelig interesseret i at arbejde hos ŠÊ˜·³Ç," siger hun, hvilket hun begyndte at gøre i 2010.

Hos ŠÊ˜·³Ç er vores mission at gøre sundhedspleje bedre, "og det er her, teammedlemmer som Amanda og jeg kommer ind i billedet," siger Manoshi. "Vi hjælper med at fÃ¥ enheder, der fungerer rigtig godt, til at fungere endnu bedre via robotteknologi og virtual reality-teknologier. Det er super givende."

SÃ¥ langt som vores samfund er nÃ¥et – selv efterhÃ¥nden som flere kvinder kommer ind pÃ¥ omrÃ¥der som videnskab og teknik – er der stadig lang vej igen. Men Amanda, Manoshi og mange andre hos ŠÊ˜·³Ç fører samtalerne og gør arbejdet for at fremme os. "Det er nemmere pÃ¥ kort sigt ikke at investere i DE&I og ikke at fejre International Kvindedag eller International Women in Engineering Day," siger Amanda. "Det er nemmere at lade, som om alt er i orden. Og det er ikke den vej, vi vil tage, for vi ønsker at ændre verden."